Vernieuwende Medezeggenschap

Krachtige impuls voor de OR 

De OR heeft medewerkers een stem gegeven bij belangrijke besluiten over hun onderneming. Voortdurende aanpassing van wetgeving heeft de OR een stevige juridische verankering gegeven. Het belang van de OR  staat niet ter discussie. Door Internationalisering, flexibilisering en ingewikkelde bedrijfsstructuren komt de OR onder druk te staan. De belangstelling van medewerkers om zich in te zetten voor de OR wordt minder. De OR dreigt daardoor minder representatief te worden en het draagvlak voor de adviezen komt ter discussie te staan.

Vernieuwende medezeggenschap is een aanpak om medezeggenschap attractiever te maken voor de medewerkers en de resultaten te verbeteren. Vernieuwen van medezeggenschap kan via verschillende sporen.  

• Medezeggenschap beter laten aansluiten op (internationale) zeggenschap
• Flexibele bijdrage aan medezeggenschap
• Resultaten behalen
• Kwaliteit monitoren
• Relatie met medewerkers versterken
• Versterken van de regie van de OR

Resultaat:

Vernieuwende medezeggenschap levert een vitale OR op die medewerkers betrekt bij medezeggenschap en zichtbare resultaten oplevert.

© 2008 MEDE